El Ministerio de Capital Humano lanzará el próximo 6 de enero un plan piloto destinado a transformar los planes sociales en programas de capacitación. La propuesta está dirigida a los más de 900.000 beneficiarios del programa Volver al Trabajo, que pasarán de percibir $78.000 a acceder a vouchers educativos para su formación.

La iniciativa tendrá una primera prueba con 20 beneficiarios, quienes participarán de un curso de pintura de obra. La capacitación será dictada por Sinteplast, una de las empresas que decidió sumarse al esquema impulsado por el Gobierno, con el objetivo de brindar herramientas concretas para el mercado laboral.

El curso se extenderá durante dos meses y estará dividido en dos módulos de ocho clases cada uno. Para aprobar la capacitación, los participantes deberán cumplir con un mínimo del 70% de asistencia, requisito establecido para garantizar la continuidad y el aprovechamiento del proceso formativo.

Al finalizar, los asistentes obtendrán un título profesional que certifique los conocimientos adquiridos. En esta etapa inicial del plan piloto, los beneficiarios continuarán cobrando el plan social mientras se evalúa el alcance del programa como una vía de acceso a mayores oportunidades de empleo.